Junge Talente treffen Arbeitgeber:innen der Kommunikationsbranche
Bereits zum vierten Mal lud der PRVA Talent Garden Studierende, Absolvent:innen und Young Professionals ein, führende Arbeitgeber:innen aus der Kommunikations- und Marketingbranche kennenzulernen. Rund 80 Nachwuchstalente nutzten am 9. Oktober im Jo & Joe am Wiener Westbahnhof die Chance auf persönlichen Austausch – abseits klassischer Bewerbungsgespräche.
Beim Career-Speed-Networking trafen sie auf zahlreiche Unternehmen und Agenturen, darunter:
ikp, Skills, Orthopädisches Spital Speising, bettertogether, Ecker & Partner, komma4, Ketchum, ÖBB, Philip Morris, Unique, Grünberger & Partner, Grayling, Martschin & Partner sowie die VetMed Universität Wien. In entspannter Atmosphäre mit Drinks und Pizza wurde genetzwerkt, gelacht und über Karrierewege gesprochen
Ein Blick hinter die Kulissen des Jobs
Inspirierende Einblicke in Bewerbungsprozesse und den Arbeitsmarkt der Branche boten zudem Anna Kalina-Mahr (Unique Relations) und Marlene Erlacher (ÖBB Newsroom) im Career-Talk mit Clara Kaindel vom PRVA-Necomer-Team, während Stephan Ifkovits (OBSERVER Brand Intelligence) aktuelle Studienergebnisse zu den Erwartungen junger Menschen am Arbeitsmarkt präsentierte.
„Mit dem Talent Garden bringen wir junge Talente am Beginn ihrer Karriere und potenzielle Arbeitgeber:innen in einer lockeren Atmosphäre zusammen. Eine echte Win-Win-Situation“, betonte PRVA-Präsidentin Ingrid Gogl.
Der Talent Garden wird vom PRVA-Newcomern-Team organisiert und fand heuer erstmals in Kooperation mit WUMA (WU MSc Marketing Alumni & Studierendenclub) sowie mit Unterstützung von OBSERVER Brand Intelligence statt.